一、系统要求
1、系统通过3D虚拟仿真场景从酒店前厅、酒店客房、酒店营销部、人力资源部、后勤保障部及康乐餐饮部，提供全方位的信息化管理；通过该系统学生可以了解掌握现代大型酒店的信息化管理流程。
2、系统通过大数据图表自动统计酒店经营管理数据。按照星级宾馆标准化业务程序流程，结合现代酒店管理教学的特点，创造一个酒店管理实习的逼真空间。
3、系统可通过VR设备或全景切换，实现360°酒店漫游全景视图，让学生置身于三维立体空间里，任意穿行、观赏，身临其境，体验虚拟仿真带来的新颖效果。
二、系统功能
1、管理员端：包括基本设置、教师管理、资源管理、案例管理、试题管理、参数管理（包括人才库、采购物品、房间类型、康乐项目、安保事件等基础数据并进行维护）等功能。
2、教师端：
2.1、个人信息：添加、修改、删除教师个人信息及密码。
2.2、学生管理：管理班级信息及学生账号。
2.3、资源管理：可自定义添加、删除、修改WORD、PPT、PDF、视频等格式的资源类型文件。
2.4、案例管理：设置案例分析实验任务供学生端进行案例分析实训。
2.5、实训管理：设置实训任务，添加实训人群并设置实训初始资金。
2.6、试题/试卷管理：可自定义添加试题及设置试卷供学生端进行考试。
2.7、试卷成绩：统计各班级与学生之间的试卷成绩。
2.8、实训成绩：系统根据实训任务评分点和酒店经营状况进行自动评分，可查看学生所有角色实训分数及实训日志、学生总分对比图、班级实训成绩对比图，教师可进行分数修改。
2.9、最终成绩：学生端实训成绩和考试成绩的总和为最终成绩，同时管理员端可以调整两项成绩占比对学生实训成绩和考试成绩比重进行动态调整。
3、学生端：
3.1、个人信息：添加、修改、删除学生个人信息及密码。
3.2、资源管理：学生端可以查看和学习老师上传的视频资料及相关文档。
3.3、案例管理：学生对案列进行分析和自由讨论，讨论结束后可查看老师对其的评价，填写并提交实验报告到教师端进行打分；案例分析的过程增加了师生之间的互动性。
3.4、系统通过3D虚拟仿真场景进行实训，学生角色分为酒店经营者和客户，酒店组织机构由总经理、前厅部、客房部、餐饮部、康乐部、销售部、财务部、人事部、工程部、采购部、安保部等11个部门构成，学生通过角色扮演全方位训练酒店运营管理能力。
3.5、系统提供不少于4个酒店三维虚拟场景，兼容当下主流的VR设备，通过鼠标可以方便灵活的实现酒店场景画面放大、缩小、左转、右转、仰视、俯视，可任意穿行等一系列视点操作，同时当教师或学生佩戴VR眼镜或借助VR设备进行沉浸式体验时，VR场景的漫游可脱离鼠标和键盘，通过陀螺仪及重力感应装置进行漫游的控制。
3.6、内置考试系统：学生端以试卷的形式参加考试，答完题后对试卷进行提交，客观题系统自动评分，主观题教师评分；评分完毕后学生可以看到自己的考试成绩。
3.7、我的成绩：根据实训任务要求系统自动统计学生实训成绩和试卷成绩，最终生成总成绩单。
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